Aperçu du cours
Objectif de formation : Préparer les nouveaux responsables de pôle à leur rôle de manager de proximité en développant les compétences managériales et les compétences transverses nécessaires à la gestion d’une équipe et à la promotion de la culture managériale de l’entreprise.
Prérequis
- Aucun pré-requis spécifique n'est nécessaire.
Fonctionnalités
- Comprendre et appliquer les compétences managériales nécessaires à leur rôle de manager de proximité.
- Piloter et coordonner les activités de leur équipe.
- Encadrer, animer et développer les compétences de leur équipe.
- Promouvoir la culture managériale de l'entreprise.
Public ciblé
- Nouveaux responsables de pôle.
Détails
- 3 Sections
- 12 Lessons
- 3 Days
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- Introduction au Management (7 heures)4
- Gestion d'Équipe (7 heures)4
- Pratiques de Management (7 heures)4
Instructor
